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FEMSA Annonce le Deuxième Trimestre 2020 Résultats NYSE:FMX

MONTERREY, au Mexique, le 24 juillet 2020 (GLOBE NEWSWIRE) — Fomento Economico Mexicano, S. A. B. de C. V. (“FEMSA”) (NYSE: FMX; BMV: FEMSAUBD) a annoncé aujourd’hui ses résultats opérationnels et financiers pour le deuxième trimestre de l’année 2020.

COVID-19 MISE À JOUR:

  • Nous avons gardé notre peuple et le client de la santé et de la sécurité est notre première priorité. Nos plus de 25 000 employés vulnérables, et la plupart de notre personnel administratif rester en sécurité à la maison, de collaborer à distance lorsque c’est possible. Nous avons augmenté la disponibilité de l’équipement de protection requis à la plupart de nos sites, et nous avons continué à mettre en œuvre avec succès stricte de distanciation sociale et de la santé politiques de prévention des risques au travers de nos opérations, nous aidant à son tour pour assurer la continuité des opérations en vertu d’un environnement sécuritaire pour nos employés et nos clients. Sur la liquidité financière, nous avons continuer à exercer nos activités spécifiques de contrôle de la trésorerie de tours avec un focus sur les espèces la préservation, avec de bons résultats.
SOMMAIRE FINANCIER POUR LE DEUXIÈME TRIMESTRE ET DES SIX PREMIERS MOIS DE 2020
Changement vs la même période de l’année dernière
Les revenusLa Marge BruteLe revenu
provenant de l’exploitation
De Même Les Ventes Des Magasins
2Q20YTD202Q20YTD202Q20YTD202Q20YTD20
FEMSA CONSOLIDÉS(10.7%)(3.1%)(9.1%)(1.6%)(37.5%)(18.9%)
FEMSA COMERCIO
La Proximité De La Division(8.0%)0.7%(8.2%)2.4%(65.8%)(36.3%)(12.4%)(4.0%)
Division De La Santé2.5%10.4%5.2%10.6%(23.9%)(9.2%)(9.8%)(8.3%)
Le Carburant De La Division (48.6%)(25.9%) (30.4%)(13.9%) (82.0%)(51.8%) (49.3%)(27.0%)
COCA-COLA FEMSA(10.2%)(6.5%)(13.7%)(7.8%)(19.1%)(10.1%)

Eduardo Padilla, FEMSA du chef de la direction, a commenté:

“Le deuxième trimestre a été extrêmement difficile de l’ensemble de nos activités, bien qu’il y avait des différences de rendement entre les unités d’affaires. Au OXXO, nous avons vu un impact significatif de l’absence de la mobilité des consommateurs, qui s’est traduit en douce de performance pour la plupart de nos catégories et de la consommation d’occasions, et le défi a été aggravée par le manque de fourniture de bière qui n’a commencé à récupérer, dans le mois de juin. Notre Division de la Santé sont mieux lotis, car la demande pour ses produits resté élevé, mais les ventes ont été contraints par de strictes restrictions de mobilité imposée aux consommateurs, en particulier dans nos principaux marchés d’Amérique du Sud. Le Carburant de la Division a été le plus touché, comme l’utilisation des véhicules est tombé rapidement et de manière drastique, mais il est également le détail, qui semble remonter plus rapidement, à partir d’une cuvette profonde. Pour sa part, le Coca-Cola FEMSA a été assez souples, en tirant parti de ses capacités d’exécution une fois de plus s’adapter aux besoins des consommateurs et de minimiser l’impact négatif de la récession.

Après avoir dit tout cela, notre équipe continue de s’exécuter à un niveau élevé dans de très environnements complexes, et nous continuons à nous concentrer sur la sécurité et la santé de nos collaborateurs et de nos clients au-dessus de tout le reste. A l’avenir, nous assistons à un très tentative de récupération qui va probablement prendre beaucoup de temps, et nous nous attendons à l’incertitude de rester un facteur important pour un certain temps. Cependant, nous pensons que l’environnement évoluent progressivement à partir d’un verrouillage-driven, de la mobilité-remise en cause de ralentissement, dans un cadre plus traditionnel de l’économie pilotée par un. Il n’est ni bonne, mais nous avons plusieurs leviers à utiliser et sont de plus en plus familiers avec l’économie et le revenu pilotés par des ralentissements. Quel que soit le scénario, nous allons continuer à travailler dur pour faire le meilleur de la situation actuelle, et d’identifier et de poursuivre les opportunités qui pourraient émerger, comme c’est souvent le cas avec les crises”.

Pour obtenir le texte intégral de ce communiqué sur les résultats financiers, veuillez consulter notre site Relations Investisseurs à l’
https://femsa.gcs-web.com/ sous les Rapports Financiers de la section

LES ÉNONCÉS PROSPECTIFS
Le présent rapport peut contenir des énoncés prospectifs concernant notre performance future qui devraient être considérés comme de bonne foi les estimations faites par nous. Ces énoncés prospectifs reflètent les attentes de la direction et sont fondés sur les données actuellement disponibles. Les résultats réels sont soumis à des événements futurs, et des incertitudes, ce qui pourrait avoir une incidence importante sur nos résultats.

FEMSA est une entreprise qui crée de la valeur économique et sociale par le biais de sociétés et d’institutions, et s’efforce d’être le meilleur employeur et du prochain pour les communautés dans lesquelles elle opère. Il participe dans le secteur du commerce de détail par le biais de FEMSA Comercio, comprenant une Proximité de la Division d’exploitation de OXXO, une petite chaîne de magasins, une Division de la Santé, qui comprend les pharmacies et les activités connexes, et un Carburant de la Division, qui exploite l’OXXO de GAZ de la chaîne de stations-service de détail. Dans l’industrie des boissons, il participe, à travers le Coca-Cola FEMSA, un embouteilleur de Coca-Cola; et dans l’industrie de la bière, en tant qu’actionnaire de HEINEKEN, un brasseur, avec des opérations dans plus de 70 pays. En outre, à travers ses métiers Stratégiques de l’unité, il offre des services de logistique, de point de vente, solutions de réfrigération et de plastiques des solutions à FEMSA les unités d’affaires et de clients tiers. Par le biais de ses unités d’affaires, FEMSA a plus de 300 000 salariés dans 13 pays. FEMSA est membre de l’indice Dow Jones de Durabilité MILA Alliance du Pacifique, l’indice FTSE4Good Émergents de l’Index et de la Bourse Mexicaine Indice de développement durable, parmi d’autres indices qui permettent d’évaluer la durabilité de la performance.

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